633 MPPKI (Juni, 2022) Vol. 5. No. 6 Published By: Fakultas Kesehatan Masyarakat, Universitas Muhammadiyah Palu Copyright © 2022 MPPKI. All rights reserved DOI: https://doi.org/10.31934/mppki.v2i3 The Indonesian Journal of Health Promotion ISSN 2597– 6052 MPPKI Abstract Background: The health information system aims to support information for decision making in every aspect of management. When the system is implemented, evaluation is needed to find out to what extent the information system is useful. Evaluation and monitoring of the system that is not carried out regularly will result in the output produced not in accordance with the needs and cannot support decision making. Objective: This study aims to determine the evaluation of health information systems based on human, organizational, technological and benefit aspects. Methods: Literature review sourced from 15 research articles published in 2017-2021. Results: Research proves that there is a relationship between technology and people and organizations. Humans want to take advantage of technology when they understand the positive benefits derived from implementing the system. The function of information technology is the availability of information as needed. Conclusion: evaluation of the health information system is needed to improve the system so that it can be utilized optimally by users and management to make decisions. Factors related to the evaluation of the implementation of information systems, namely: human (system users and user satisfaction), organization (organizational structure and organizational environment), technology (system quality, information quality, and service quality), and benefits. Keywords: Evaluation; HOT-Fit; Health Information System Media Publikasi Promosi Kesehatan Indonesia Abstrak Latar Belakang: Sistem informasi kesehatan bertujuan untuk mendukung informasi untuk pengambilan keputusan dalam setiap aspek manajemen. Ketika sistem diimplementasikan, evaluasi diperlukan untuk mengetahui sejauh mana sistem informasi bermanfaat. Evaluasi dan monitoring sistem yang tidak dilakukan secara berkala akan mengakibatkan keluaran yang dihasilkan tidak sesuai dengan kebutuhan dan tidak dapat mendukung pengambilan keputusan. Tujuan: Penelitian ini bertujuan guna mengetahui evaluasi sistem informasi kesehatan berdasarkan aspek manusia, organisasi, teknologi dan manfaat. Metode: Literature review bersumber dari 15 artikel penelitian yang diterbitkan pada tahun 2017-2021. Hasil: Penelitian membuktikan bahwa ada hubungan antara teknologi dengan manusia dan organisasi. Manusia ingin memanfaatkan teknologi ketika mereka memahami manfaat positif yang diperoleh dari penerapan sistem. Fungsi teknologi informasi adalah tersedianya informasi sesuai kebutuhan. Kesimpulan: evaluasi sistem informasi kesehatan sangat dibutuhkan guna peningkatan sistem tersebut sehingga dapat dimanfaatkan secara maksimal oleh pengguna dan pihak manajemen guna mengambil keputusan. Faktor -faktor yang berhubungan dengan evaluasi implementasi sistem informasi, yaitu: manusia (penguna sistem dan kepuasan pengguna), organisasi (struktur organisasi dan lingkungan organisasi), teknologi (kualitas sistem, kualitas informasi, dan kualitas layanan), dan manfaat. Kata Kunci: Evaluasi; HOT-Fit; Sistem Informasi Kesehatan Fila Delfia 1 *, Kusworo Adi 2 , Cahya Tri Purnami 3 1,3 Fakultas Kesehatan Masyarakat, Universitas Diponegoro 2 Fakultas Sains dan Matematika, Universitas Diponegoro *Korespondensi Penulis : delfiafila6@gmail.com Evaluation of Health Information Systam with HOT-Fit Model : Literature Review Evaluasi Sistem Informasi Kesehatan dengan Model HOT-Fit : Literature Review Review Articles Open Access