1 Orientação Empreendedora e Mobilidade: Uma Abordagem Teórico-Conceitual Cristina Dai Prá Martens 1 Ana Claudia Belfort 2 Henrique Mello Rodrigues de Freitas 3 Resumo: Há uma crescente preocupação das organizações com a adoção de estratégias corporativas voltadas à orientação empreendedora (OE), contemplando as dimensões inovatividade, proatividade, assunção a riscos, autonomia e agressividade competitiva. No caso das tecnologias de informação móveis (TIMs), sua adoção e uso tem se apresentado cada vez mais proeminente no mundo corporativo, retratando a mobilidade do trabalho. Apesar de presentes no universo científico, os temas OE e mobilidade têm sido pouco explorados conjuntamente. Neste contexto, o objetivo deste artigo é identificar as relações conceituais entre o uso de TIMs e a OE da organização. Desenvolveu-se um estudo exploratório de abordagem teórico-conceitual, baseado em pesquisa bibliográfica. Como resultado obteve-se um quadro que apresenta reflexões acerca de possíveis efeitos da mobilidade sobre as dimensões da OE. Adicionalmente, são sintetizados os elementos da OE que podem ser utilizados como base para a realização de estudos empíricos, bem como são feitas proposições de pesquisas. Palavras-chave: Tecnologias de Informação Móveis. Tecnologias Móveis. Orientação Empreendedora. Empreendedorismo. 1 Introdução O empreendedorismo no nível organizacional é tema constante em pesquisas acadêmicas, congressos e publicações em periódicos e, mesmo sendo um campo de estudos relativamente novo, apresenta um crescimento em ritmo acelerado nas últimas décadas (C. Short, Ketchen, Combs, & Ireland, 2010). O estudo acerca do empreendedorismo tem propiciado aos seus pesquisadores a aplicação de vários conceitos em diferentes contextos, além de inúmeras linhas temáticas de estudo, não somente dividindo a opinião de pesquisadores como também contribuindo para o desenvolvimento de pesquisas na área (Grégoire, Nöel, Déry, & Béchard, 2006; Schildt, Zahra, & Sillanpää, 2006). Dentre as linhas temáticas dos estudos acerca do empreendedorismo, encontra-se a pesquisa desse tema no nível organizacional, denominado como postura empreendedora de uma organização por Covin e Slevin (1989) e como Orientação Empreendedora (OE) por Lumpkin e Dess (1996). Ademais, os estudos acerca da OE nas organizações constituem uma das poucas áreas de pesquisa em empreendedorismo com um cumulativo corpo de conhecimento em desenvolvimento (Lumpkin, Rauch, Wiklund, & Frese, 2009; Covin & Lumpkin, 2011). Fernandes e Santos (2008), Silva, 1 Doutorado em Administração. Professora. Universidade Nove de Julho – UNINOVE. cristinadm@uninove.br 2 Mestranda em Administração – Gestão de Projetos. UNINOVE – Universidade Nove de Julho. belfortanaclaudia@gmail.com 3 Doutorado em Gestão. Professor. Universidade Federal do Rio Grande do Sul - UFRGS. hf@ufrgs.br