Denger, Andrea; Fritz, Johannes; Denger, Dirk; Priller, Peter; Kaiser, Christian; Stocker, Alexander: Organisationaler Wandel durch die Emergenz Cyber-Physikalischer Systeme: Die Fallstudie AVL List GmbH, HMD Praxis der Wirtschaftsinformatik, December 2014, Volume 51, Issue 6, pp 827-837. Organisationaler Wandel durch die Emergenz Cyber-Physikalischer Systeme (CPS): Die Fallstudie AVL List GmbH Andrea Denger, Johannes Fritz, Dirk Denger, Peter Priller, Christian Kaiser, Alexander Stocker Entwicklungen wie Web 2.0, Web 3.0 und Semantic Web haben nicht nur die Art und Weise verändert, wie Menschen miteinander interagieren. Durch den Einzug von Informations- und Kommunikationstechnologie in physische Produkte sowie in ihre Produktionsstätten werden auch Maschinen intelligenter und vernetzter. Aus mechatronischen Systemen entstehen zunehmend vernetzte cyber-physikalische Systeme (CPS). Doch deren erfolgreiche Entwicklung zwingt Industrieorganisationen zu einem Wandel. Die AVL List GmbH ist das weltweit größte unabhängige Unternehmen für Entwicklung, Simulation und Prüftechnik von Antriebssystemen für PKW, LKW und Großmotoren. Sie steht heute mehr denn je vor der Herausforderung, aktuelle und künftige Trends rund um CPS erfolgreich in eigene Produkte und Services zu integrieren. Der Beitrag erläutert nach einer Beschreibung der wesentlichen sozio-technischen Konzepte rund um CPS und Industrie 4.0, warum es in Organisationen wie der AVL zu Veränderungen kommen muss. Er diskutiert in der AVL durchgeführte Maßnahmen, wie etwa die Befähigung von technischem Personal zum Denken in Systemen durch die Einführung von modellbasiertem Systems Engineering, um dem durch CPS ausgelösten Paradigmenwechsel erfolgreich zu begegnen. Stichwörter: Cyber-physikalische Systeme, CPS, Systems Engineering, Model-based Systems Engineering, Industrie 4.0, Paradigmenwechsel 1 World Wide Web und CPS als Innovationstreiber Prozess- und Geschäftsmodellinnovationen werden heute sehr oft durch das World Wide Web angestoßen. Vor diesem Hintergrund spricht die Praxis vom Web der Menschen, Daten, Diensten und Dinge. Jeder dieser vier Aspekte leitet für sich alleine bereits einen Paradigmenwechsel in den Unternehmen ein, wie im Verlauf dieses Abschnitts näher beschrieben wird. Dem Web werden mit dem Begriff Web 2.0 zusammengefasste Konzepte und Technologien zugerechnet, welche die soziale Interaktion zwischen Menschen revolutioniert haben. Als Enterprise 2.0 wurden diese Web 2.0 Aspekte wie „user add value“, „network effects per default“, „harnessing the collective intelligence“ oder „perpetual beta“ in der Zwischenzeit von Unternehmen aufgegriffen, um dort Kommunikation und Zusammenarbeit zu verbessern. ____________________________ Andrea Denger Team Leader Cross-Enterprise Processes and Methods VIRTUAL VEHICLE Research Center Inffeldgasse 21A, 8010 Graz, Österreich E-Mail: andrea.denger@v2c2.at Tel: +43 316 873 9045 Fax: +43 316 873 9002 Johannes Fritz, Christian Kaiser, Alexander Stocker VIRTUAL VEHICLE Research Center E-Mail: {vorname.nachname}@v2c2.at