NEGOCIACION Patrón: Apoderado legal. Trabajador: Representante legal. Integrantes: Patrón Apoderado legal Trabajador Representante legal Problemáca Despido injusficado: Un día el trabajador llego a laborar como de costumbre y el supervisor del área a donde le corresponde trabajar le comenta que pase a recursos humanos por su liquidación, el trabajador pregunta por qué y no le pudieron dar una razón lógica, entonces el trabajador acude a la junta de conciliación y arbitraje para que se solucione dicha situación por lo que expone su caso de cómo sucedieron los hechos por lo que lo despidieron y después de unos días se le da día y hora para que se presente en las oficinas de recursos humanos de la empresa para llegar a un acuerdo. Negociación Autoridad competente. - Se le hizo llegar al trabajador y patrón de esta cita con movo de que el trabajador acusa al patrón por un despido injusficado, este órgano existe para llegar a un acuerdo y solucionar este conflicto entonces a connuación le daré lectura a la denuncia que interpuso el trabajador. El día 9 de febrero del 2018, el trabajador se presentó a trabajar en empo y forma para realizar sus labores, por lo que de inmediato se acerca el supervisor diciendo que valla a recursos humanos a recibir su liquidación porque ya no laboraría más en dicha empresa nombre de la empresa, ese el movo que se presenta ante esta autoridad a interponer dicha demanda, así que le doy la palabra al patrón. Patrón. – No es verdad licenciado, yo no estaba enterado de esta situación, pero le doy la palabra a mi representante legal.