371 CAPÍTULO 16 Reynier Israel Ramírez Molina , José Vicente Villalobos Antúnez, Aida Luz Vargas Lugo, Juan David Ríos Pérez, Giselle Paola Fernández López Universidad de la Costa Barranquilla ｱ Colombia Nelson David Lay Raby Universidad Nacional Andrés Bello Sede Viña del Mar, Chile Reynier Israel Ramírez Molina: Postdoctor en Gerencia en las Organizaciones (Universidad Privada Dr. Rafael Belloso Chacín - URBE, 2015). Doctor en Ciencias de la Educación (URBE, 2013). Magíster Scientiarum en Gerencia de Recursos Humanos (URBE, 2007). Licenciado en Comunicación Social, Mención Publicidad y RR.PP. (URBE, 2004). Profesor e Investigador Titular Tiempo Completo, del Departamento de Ciencias Empresariales de la Universidad de la Costa, Barranquilla-Atlántico, Colombia. Miembro del CNP:20478 ｱ Zulia. Miembro del Grupo de Investigación: Administración Social, y Administración y Organizaciones de la Universidad de la Costa-COLCIENCIAS. Director Administrativo de la Fundación Villa Bernarda (FUNDAVIBE), Maracaibo-Zulia, Venezuela. Consultor de Servicios Gerenciales, Conferencista Internacional, Par Académico y miembro del Comité Académico y Científico de la Editorial CIMTED. PROCESO DE TALENTO HUMANO DESDE EL LÍDER: UN PROYECTO DE AULA