15 ISSN 2581-2378 copyright ©2017 MODEL KEPEMIMPINAN DAN PERILAKU ORGANISASI PERSATUAN PERAWAT NASIONAL INDONESIA (PPNI) BALI TAHUN 1975-2016 Dewa Putu Arwidiana I Wayan Gede Suacana A.A. Rai Sita Laksmi. Program Studi Magister Administrasi Publik Program Pascasarjana Universitas Warmadewa Email: dewa_arwidiana@yahoo.com, suacana@gmail.com ABSTRACT The PPNI Bali organization established in 1975 should have enough time to implement the relevant organizational leadership model to be self-sufficient and have the legality of nursing care practices and professional recognition from the government. The purpose of this research is to understand the leadership model implemented in PPNI organization of Bali Province from 1975 - 2016 according to the period of leadership. This research was conducted in the working area of PPNI Bali organization with nine management of PPNI districts / cities in Bali with research object chairman, management and observer of PPNI Bali organization. The type of data used in this study are primary and secondary data, data obtained through observation, in-depth interview and documentation study. The results obtained that the leadership model of each periodization varies according to the concentration of conditions and situations that accompany during his leadership. Periodization 1975-2000 with directive leadership model, period of 2001-2005 leadership model participation and periodization 2006-2016 achievement-oriented leadership model. Each periodization with its leadership model describes the development and behavior of organizations that also vary. Keywords: Organization, Leadership, Nursing ABSTRAK Kepemimpinan merupakan salah satu unsur penentu keberhasilan organisasi menuju perubahan ke arah kemajuan. Kepemimpinan dilakukan oleh seorang pemimpin yang mengemban tugas dengan beraktivitas untuk melaksanakan kepemimpinan dalam organisasi. Organisasi PPNI Bali yang dibentuk tahun 1975, semestinya sudah cukup waktu untuk mengadopsi kepemimpinan organisasi yang relevan dalam pengembangan organisasi menjadi mandiri dan memiliki legalitas praktik asuhan keperawatan serta pengakuan profesionalisme dari pemerintah. Tujuan penelitian ini untuk memahami model kepemimpinan yang diimplementasikan pada organisasi PPNI Provinsi Bali mulai tahun 1975 – 2016 sesuai dengan periodisasi kepemimpinan. Penelitian ini dilaksanakan di wilayah kerja organisasi PPNI Bali dengan sembilan pengurus PPNI kabupaten/kota di Bali dengan obyek penelitian ketua, pengurus dan pemerhati organisasi PPNI Bali. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan sekunder,data diperoleh melalui observasi, wawancara mendalam dan studi dokumentasi. Hasil penelitian diperoleh bahwa model kepemimpinan setiap periodisasi bervariasi sesuai kosentrasi kondisi dan situasi yang menyertai pada masa kepemimpinannya. Periodisasi 1975-2000 dengan model kepemimpinan direktif, periodisasi tahun 2001-2005 kepemimpinan model partisipasif dan periodisasi 2006-2016 model kepemimpinan berorientasi pada prestasi. Setiap periodisasi dengan model kepemimpinannya menggambarkan perkembangan dan perilaku organisasi yang juga bervariasi. Kata Kunci : Organisasi, Kepemimpinan, Keperawatan brought to you by CORE View metadata, citation and similar papers at core.ac.uk provided by Ejournal Universitas Warmadewa