European Scientific Journal December 2016 edition vol.12, No.35 ISSN: 1857 – 7881 (Print) e - ISSN 1857- 7431 451 La Culture Nationale Et L’intégration Relationnelle Des Supply Chains : Etude Qualitative Sur Les Dimensions De La Culture Marocaine Selon Le Modèle De Geert Hofstede M. Hamri Mohammed Hicham Mme. Zerouali Ouariti Ouafae Mlle. Lechheb Hafsa Ecole Nationale de Commerce et de Gestion d’Agadir, Université Ibn Zohr doi: 10.19044/esj.2016.v12n35p451 URL:http://dx.doi.org/10.19044/esj.2016.v12n35p451 Abstract The relational integration of Supply Chains has provoked a number of rich debates, indicating its importance and relevance for firms seeking performance and gaining significant market share. However, relational integration of Supply Chains refers to the integration of several management modes, and several national cultures. Therefore, the aim of this paper is to study the dimensions of the Moroccan culture, through a qualitative study, in order to give an answer to this research problem: Does the Moroccan culture present determinants favorable to the relational integration Supply Chains? Keywords : Supply Chain Management, Relational Integration, National Culture, Moroccan Culture. Résumé L’intégration relationnelle des Supply Chains a suscité plusieurs débats riches, indiquant son importance et sa pertinence pour les firmes en quête de la performance, et de gain de parts de marché importantes. Toutefois, l’intégration relationnelle des Supply Chains désigne l’intégration de plusieurs modes de gestion, et de plusieurs cultures nationales. Par conséquent, le but de ce papier est d’étudier les dimensions de la culture marocaine, à travers une étude qualitative, afin de donner une réponse à cette problématique de recherche : La culture marocaine présente-elle des déterminants favorables à l’intégration relationnelle des Supply Chains ?